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我们都想,人生轻松点多好。


但,现在的社会现实是,学历不仅极大程度影响未来发展,在生活中也同样把人分出三六九等。


所以,想要人生轻松一点,学历提升是首要出路。


现在就业市场对员工要求越来越高,不仅要求能力,学历更是获得工作的第一门槛。


你可能听过曾经在职场广为流传的,能力比学历重要、有能力的人不限于学历的门槛等传说。


实际上呢?


很多员工辛辛苦苦在公司像老黄牛一样埋头苦干,付出自己的心血和青春,希望有朝一日能升职加薪。


但现在普遍的大众人群智商、情商差距都不大,能力水平也大同小异。


是什么拉开人与人的差距呢?


譬如一家公司,他们福利待遇很好,但是他们的晋升机制很严格,对不同层级的管理人员的岗位胜任能力要求和学历水平要求都很明确,技能再过硬,高中毕业只能做到组长、主管级别,再想往上必须是大专或本科学历的硬性要求。


即使能力再强也不太可能打破公司的规章制度,所以提高学历是万分必要的。


更可怕的是,当你缺少一个不错的学历层次时,以上升职加薪的烦恼你根本体会不到。


为什么呢?


因为现在各个地方,无论是机关单位还是公司企业,在人才选拔任用的时候就已经用学历筑起了一道高墙!


当你在苦苦寻觅,哪里有学历要求不高、薪资福利待遇又好的工作时,别人已经暗中准备好一切,抬头挺胸理直气壮的获得也许原本属于你的好机会。


每年中国都有几百万的大学本科毕业生涌入求职市场。


现在的就业现实是,平均10个招聘单位中,如果你是本科生也许10个单位可能都会接受你,如果你是专科生也许只有3个单位可以接受你,作为大专生,就比别人少了7个发展的机会!而高中生可能十不存一,而往往伸出橄榄枝的,都是一门槛低但是很辛苦的工作,现实,是如此的真实


学历和能力到底哪个重要?当然是都重要,没必要一定争一下哪个更重要的,因为二者作用于不同的地方,学历是门槛,决定你可不可以,而能力是发展的必要条件,决定你能不能行。


学历带给你的,不是炫耀的资本,而是生活的底气和选择的权利。